2025年全球十大最受欢迎LinkedIn影响力人物

在2025年，LinkedIn依然保持着其在职业社交、职业发展和思想领导力领域的领先平台地位。除了发布职位空缺和公司新闻外，一些人利用该平台积累了庞大的粉丝群，影响行业讨论，并为全球数百万人提供了宝贵的信息。这些“LinkedIn影响力人物”不仅拥有大量关注者，而且参与度极高，定期提供价值，并真正在各自行业中产生影响。

2025年全球最受欢迎的LinkedIn影响力人物榜单

1. 比尔·盖茨

美国商人、软件开发人员、投资者和慈善家威廉·亨利·“比尔”·盖茨三世（生于1955年10月28日）。盖茨与微软联合创始人保罗·艾伦共同引领了20世纪70年代和80年代的个人电脑革命。微软的Windows操作系统改变了个人和企业使用技术的方式，并使盖茨在数十年内成为全球最富有的人之一。在技术成功后，盖茨成为了一位极具影响力的慈善家。他于2000年与妻子梅琳达·弗伦奇·盖茨共同创立了比尔及梅琳达·盖茨基金会。该基金会是全球最大的私人慈善机构，致力于消除贫困、改善全球健康和扩大教育机会。盖茨的慈善事业包括根除脊髓灰质炎和疟疾、扩大疫苗获取途径以及促进可持续发展。他的慷慨之举改变了全球慈善事业的面貌。

2. 理查德·布兰森

商人、投资者和冒险家理查德·查尔斯·尼古拉斯·布兰森爵士（生于1950年7月18日）是英国人。作为维珍集团的创始人，该集团旗下拥有超过400家涵盖不同行业的公司，布兰森以其非传统和大胆的商业实践而闻名。
布兰森从创办《学生》杂志起步，随后于1972年创立了维珍唱片公司，该公司后来成为音乐界的巨头。1984年，他创立了维珍大西洋航空公司，以客户为中心的策略挑战了老牌航空公司。多年来，维珍集团已扩展到电信（维珍移动）、金融服务（维珍理财）和太空旅游等领域。布兰森敢于冒险、创新和以客户为中心的领导风格使他成为全球企业家的偶像。

3. 萨提亚·纳德拉

微软首席执行官萨提亚·纳拉亚纳·纳德拉（生于1967年8月19日）是印度裔美国人。纳德拉于2014年接替史蒂夫·鲍尔默担任首席执行官，并重振了微软。
在纳德拉的领导下，微软将重心从软件转向了云计算和人工智能。他倡导协作、创新和“成长型思维”，使微软Azure成为云计算领域的主要竞争者。纳德拉主导了对LinkedIn和GitHub的收购，扩大了微软的业务范围和能力。凭借他的远见卓识，微软已成为全球市值最高的公司之一。

4. 杰夫·韦纳

美国商人杰夫·韦纳（生于1970年2月21日）是LinkedIn的前首席执行官和现任执行主席。韦纳在职业社交平台的快速增长中发挥了关键作用。在2008年至2020年担任首席执行官的11年间，韦纳将LinkedIn从一个利基职业社交网络转变为全球巨头。他领导LinkedIn的会员数量从3300万增长到6.9亿，收入从7800万美元增长到79亿美元。他领导了公司2011年的首次公开募股（IPO）以及2016年微软以260亿美元的收购。韦纳的愿景是连接全球专业人士，以提高生产力和成功率，从而巩固了LinkedIn在职业发展和招聘领域的地位。

5. 阿里安娜·赫芬顿

阿里安娜·赫芬顿（生于1950年7月15日）是一位希腊裔美国作家、专栏作家和企业家。她是知名在线新闻和观点平台《赫芬顿邮报》的联合创始人。
《赫芬顿邮报》成立于2005年，最初作为保守派新闻网站的替代品，因其原创内容、聚合新闻和活跃的博主社区而广受欢迎。2011年，美国在线（AOL）以3.15亿美元收购该平台后，赫芬顿扩大了其编辑角色。2016年，她离开《赫芬顿邮报》，创立了Thrive Global，旨在通过促进健康、生产力和与技术的更健康关系来对抗压力和倦怠。赫芬顿的职业生涯展现了她创新媒体和推动社会变革的能力。

6. 西蒙·斯涅克

英裔美国作家、励志演说家和组织顾问西蒙·斯涅克（生于1973年10月9日）。他因提出“黄金圈”理论而闻名，该理论在他名为《伟大的领导者如何激励行动》的TED演讲中首次提出，并在其畅销书《从“为什么”开始》中进行了详细阐述。
斯涅克的“黄金圈”理论认为，有灵感的领导者和组织会“由内而外”地思考、行动和沟通，从“为什么”（他们的目标或信念）开始，然后是“怎么做”（他们的流程和价值观），最后是“做什么”（他们的产品或服务）。他声称，人们购买的是“为什么”，而不是“做什么”。斯涅克的工作通过激励个人和公司阐明其使命以激发忠诚和行动，从而塑造了领导力、市场营销和组织文化。

7. 马克·库班

美国亿万富翁企业家、投资者和电视名人马克·库班（生于1958年7月31日）。库班以其直言不讳和商业头脑而闻名，建立了一个涵盖科技、媒体和体育的商业帝国。库班联合创立并出售了MicroSolutions和Broadcast.com，后者于1999年以57亿美元的价格出售给雅虎。作为达拉斯独行侠队的大股东，他将球队打造成了一支冠军球队。库班在《创智赢家》节目中投资初创公司。他还制作电影（2929 Entertainment），并与Cost Plus Drugs合作以降低处方药价格。

8. 托尼·罗宾斯

安东尼·“托尼”·罗宾斯（生于1960年2月29日）是一位美国作家、教练、励志演说家和慈善家。罗宾斯充满活力的研讨会和自助项目改变了数百万人的生活。罗宾斯运用神经语言程序学（NLP）、条件作用和核心信念来改变行为。他的激励方法强调掌控情绪和思想、设定雄心勃勃的目标以及持续采取行动。通过他的书籍、音频节目和现场活动，罗宾斯赋予人们克服障碍、发挥最佳表现和改变生活的力量。

9. 杰克·韦尔奇

美国商业高管、作家和化学工程师小约翰·弗朗西斯·“杰克”·韦尔奇（1935年11月19日 - 2020年3月1日）。他在1981年至2001年担任通用电气（GE）首席执行官和董事长期间，成为最著名和最具影响力的商业领袖之一。
在韦尔奇的领导下，通用电气经历了彻底的改组和对绩效的不懈追求。他推广了“排名与淘汰”制度（淘汰末位10%的员工）和“要么第一，要么第二”的战略（出售非市场领导者业务）。他倡导“群策群力”和“六西格玛”管理方法，以促进开放式沟通和质量改进。尽管存在争议，但韦尔奇的领导原则创造了巨大的股东价值，并已在企业管理中被广泛研究和效仿。

10. 梅琳达·弗伦奇·盖茨

美国慈善家、商界女性和全球妇女儿童权益倡导者梅琳达·安·弗伦奇·盖茨（生于1964年8月15日）。在超过20年的时间里，她担任比尔及梅琳达·盖茨基金会的联合主席，负责制定其方向和优先事项。弗伦奇·盖茨的慈善事业侧重于改善发展中国家的医疗保健、消除极端贫困以及促进妇女儿童教育。她曾就女性健康、计划生育和带薪家庭假等问题公开发声。为了在全球范围内提升女性的权力和影响力，她于2024年辞去盖茨基金会职务，并通过她于2015年创立的Pivotal Ventures承诺捐赠125亿美元。她的工作旨在促进所有人的平等和繁荣。