दुनिया के 2025 के शीर्ष 10 सबसे लोकप्रिय LinkedIn प्रभावशाली लोग

लिंक्डइन 2025 में पेशेवर क्षेत्र में नेटवर्किंग, करियर उन्नति और विचार नेतृत्व के लिए अग्रणी मंच के रूप में अपनी स्थिति बनाए हुए है। नौकरी के अवसरों और कंपनी की खबरें प्रकाशित करने के अलावा, कुछ लोगों ने इस साइट का उपयोग करके विशाल प्रशंसक आधार बनाए हैं, उद्योग चर्चाओं को प्रभावित किया है, और दुनिया भर के लाखों लोगों को बहुमूल्य जानकारी प्रदान की है। इन "लिंक्डइन इन्फ्लुएंसर्स" के पास न केवल बड़ी संख्या में अनुयायी हैं, बल्कि वे बहुत सक्रिय भी हैं, नियमित रूप से मूल्य प्रदान करते हैं, और वास्तव में अपने उद्योगों में बदलाव लाते हैं।

2025 में दुनिया के शीर्ष सबसे लोकप्रिय लिंक्डइन इन्फ्लुएंसर्स की सूची

1. बिल गेट्स

अमेरिकी व्यवसायी, सॉफ्टवेयर डेवलपर, निवेशक और परोपकारी विलियम हेनरी "बिल" गेट्स III (जन्म 28 अक्टूबर, 1955)। गेट्स और पॉल एलन, माइक्रोसॉफ्ट के सह-संस्थापकों ने 1970 और 1980 के दशक में पर्सनल कंप्यूटर क्रांति का नेतृत्व किया। माइक्रोसॉफ्ट के विंडोज ऑपरेटिंग सिस्टम ने लोगों और व्यवसायों के प्रौद्योगिकी के उपयोग के तरीके को बदल दिया और गेट्स को दशकों तक दुनिया के सबसे अमीर लोगों में से एक बना दिया। अपनी तकनीकी सफलता के बाद, गेट्स एक शक्तिशाली परोपकारी बन गए। उन्होंने 2000 में अपनी पत्नी, मेलिंडा फ्रेंच गेट्स के साथ मिलकर बिल एंड मेलिंडा गेट्स फाउंडेशन की स्थापना की। यह फाउंडेशन, दुनिया का सबसे बड़ा निजी चैरिटी, गरीबी से लड़ता है, वैश्विक स्वास्थ्य में सुधार करता है और शिक्षा का विस्तार करता है। गेट्स के परोपकारी कार्यों में पोलियो और मलेरिया उन्मूलन, टीका पहुंच और सतत विकास शामिल हैं। उनकी उदारता ने वैश्विक परोपकार को बदल दिया है।

2. रिचर्ड ब्रैनसन

व्यवसायी, निवेशक और साहसी सर रिचर्ड चार्ल्स निकोलस ब्रैनसन (जन्म 18 जुलाई, 1950) ब्रिटिश हैं। ब्रैनसन, वर्जिन ग्रुप के संस्थापक, जिसके विभिन्न उद्योगों में 400 से अधिक कंपनियां हैं, अपने अपरंपरागत और साहसी व्यावसायिक प्रथाओं के लिए जाने जाते हैं।
ब्रैनसन ने स्टूडेंट पत्रिका से शुरुआत की, फिर 1972 में वर्जिन रिकॉर्ड्स की स्थापना की, जो एक संगीत पावरहाउस बन गया। 1984 में, उन्होंने वर्जिन अटलांटिक एयरवेज लॉन्च किया, जिसने ग्राहक-केंद्रित दृष्टिकोण के साथ स्थापित एयरलाइनों को चुनौती दी। पिछले कुछ वर्षों में, वर्जिन का विस्तार दूरसंचार (वर्जिन मोबाइल), वित्तीय सेवाओं (वर्जिन मनी) और अंतरिक्ष पर्यटन में हुआ है। ब्रैनसन की जोखिम लेने, अभिनव और ग्राहक-केंद्रित नेतृत्व शैली ने उन्हें वैश्विक उद्यमी आइकन बना दिया है।

3. सत्य नडेला

माइक्रोसॉफ्ट के सीईओ सत्य नारायण नडेला (जन्म 19 अगस्त, 1967) भारतीय-अमेरिकी हैं। नडेला ने 2014 में स्टीव बाल्मर के बाद सीईओ का पद संभाला और माइक्रोसॉफ्ट को पुनर्जीवित किया है।
नडेला के नेतृत्व में माइक्रोसॉफ्ट ने अपना ध्यान सॉफ्टवेयर से क्लाउड कंप्यूटिंग और एआई पर स्थानांतरित कर दिया है। उन्होंने माइक्रोसॉफ्ट अज़्योर में सहयोग, नवाचार और "ग्रोथ माइंडसेट" को बढ़ावा दिया, जो एक प्रमुख क्लाउड प्रतियोगी है। नडेला के लिंक्डइन और गिटहब अधिग्रहणों ने माइक्रोसॉफ्ट की पहुंच और क्षमताओं का विस्तार किया। उनकी दूरदर्शिता के कारण माइक्रोसॉफ्ट दुनिया की सबसे मूल्यवान कंपनियों में से एक बन गई है।

4. जेफ वेनर

अमेरिकी व्यवसायी जेफ वेनर (जन्म 21 फरवरी, 1970) लिंक्डइन के पूर्व सीईओ और वर्तमान कार्यकारी अध्यक्ष हैं। वेनर पेशेवर नेटवर्किंग प्लेटफॉर्म के तेजी से विकास में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई। वेनर ने 2008 से 2020 तक सीईओ के रूप में अपने 11 वर्षों के कार्यकाल के दौरान लिंक्डइन को एक विशिष्ट पेशेवर नेटवर्क से वैश्विक पावरहाउस में बदल दिया। उन्होंने लिंक्डइन की सदस्यता वृद्धि को 33 मिलियन से 690 मिलियन तक और राजस्व वृद्धि को $78 मिलियन से $7.9 बिलियन तक पहुंचाया। उन्होंने 2011 में कंपनी के आईपीओ और 2016 में माइक्रोसॉफ्ट द्वारा $26 बिलियन के अधिग्रहण का नेतृत्व किया। वेनर की दृष्टि उत्पादकता और सफलता को बढ़ावा देने के लिए दुनिया के पेशेवरों को जोड़ना था, जिसने करियर विकास और भर्ती में लिंक्डइन की भूमिका को मजबूत किया।

5. एरियाना हफिंगटन

15 जुलाई, 1950 को जन्मी एरियाना हफिंगटन एक ग्रीक-अमेरिकी लेखिका, सिंडिकेटेड कॉलमनिस्ट और उद्यमी हैं। उन्होंने द हफिंगटन पोस्ट की सह-स्थापना की, जो एक प्रमुख ऑनलाइन समाचार और राय मंच है।
द हफिंगटन पोस्ट, जिसकी स्थापना 2005 में रूढ़िवादी समाचार साइटों के विकल्प के रूप में की गई थी, मूल सामग्री, एकत्रित समाचार और एक जीवंत ब्लॉगर समुदाय के मिश्रण के लिए लोकप्रिय हो गया। 2011 में एओएल द्वारा प्लेटफॉर्म को $315 मिलियन में खरीदने के बाद हफिंगटन ने अपनी संपादकीय भूमिका का विस्तार किया। उन्होंने 2016 में द हफिंगटन पोस्ट छोड़ने के बाद थ्राइव ग्लोबल की स्थापना की, जो कल्याण, उत्पादकता और प्रौद्योगिकी के साथ एक स्वस्थ संबंध को बढ़ावा देकर तनाव और बर्नआउट से लड़ता है। हफिंगटन का करियर मीडिया में नवाचार करने और सामाजिक परिवर्तन को बढ़ावा देने की उनकी क्षमता को दर्शाता है।

6. साइमन सिनेक

ब्रिटिश-अमेरिकी लेखक, प्रेरक वक्ता और संगठनात्मक सलाहकार साइमन सिनेक का जन्म 9 अक्टूबर, 1973 को हुआ था। वह "द गोल्डन सर्कल" के लिए प्रसिद्ध हुए, जिसे उन्होंने अपने टेड टॉक "हाउ ग्रेट लीडर्स इंस्पायर एक्शन" में पेश किया और अपनी बेस्टसेलिंग पुस्तक स्टार्ट विद व्हाई में विस्तार से बताया।
सिनेक का "गोल्डन सर्कल" सिद्धांत बताता है कि प्रेरित नेता और संगठन "अंदर से बाहर" सोचते हैं, कार्य करते हैं और संवाद करते हैं, जिसकी शुरुआत व्हाई (उनके उद्देश्य या विश्वास), फिर हाउ (उनकी प्रक्रियाएं और मूल्य) और व्हाट (उनके उत्पाद या सेवाएं) से होती है। उनका दावा है कि लोग व्हाट नहीं, बल्कि व्हाई खरीदते हैं। सिनेक के काम ने लोगों और कंपनियों को वफादारी और कार्रवाई को प्रेरित करने के लिए अपने मिशन को व्यक्त करने के लिए प्रेरित करके नेतृत्व, विपणन और संगठनात्मक संस्कृति को आकार दिया है।

7. मार्क क्यूबन

अमेरिकी अरबपति उद्यमी, निवेशक और टीवी व्यक्तित्व मार्क क्यूबन का जन्म 31 जुलाई, 1958 को हुआ था। क्यूबन, अपनी मुखरता और व्यावसायिक कौशल के लिए जाने जाते हैं, उन्होंने एक तकनीक, मीडिया और खेल साम्राज्य बनाया है। क्यूबन ने माइक्रोसॉल्यूशंस और ब्रॉडकास्ट.कॉम की सह-स्थापना की और उन्हें 1999 में याहू! को $5.7 बिलियन में बेच दिया। उन्होंने डलास मावेरिक्स को एक चैंपियनशिप जीतने वाली फ्रेंचाइजी में बदल दिया, जिसके वे बहुमत मालिक हैं। क्यूबन शार्क टैंक पर स्टार्टअप में निवेश करते हैं। उन्होंने फिल्में (2929 एंटरटेनमेंट) बनाई हैं और प्रिस्क्रिप्शन दवा की कीमतों को कम करने के लिए कॉस्ट प्लस ड्रग्स के साथ काम किया है।

8. टोनी रॉबिंस

एंथोनी "टोनी" रॉबिंस (जन्म 29 फरवरी, 1960) एक अमेरिकी लेखक, कोच, प्रेरक वक्ता और परोपकारी हैं। रॉबिंस के उच्च-ऊर्जा सेमिनार और स्वयं-सहायता कार्यक्रमों ने लाखों लोगों के जीवन को बदल दिया है। रॉबिंस व्यवहार बदलने के लिए एनएलपी, कंडीशनिंग और मुख्य विश्वासों का उपयोग करते हैं। उनके प्रेरक तरीके भावनाओं और विचारों में महारत हासिल करने, महत्वाकांक्षी लक्ष्य निर्धारित करने और लगातार कार्य करने पर जोर देते हैं। रॉबिंस अपनी पुस्तकों, ऑडियो कार्यक्रमों और लाइव इवेंट्स के माध्यम से लोगों को बाधाओं को दूर करने, अपने सर्वश्रेष्ठ प्रदर्शन करने और अपने जीवन को बदलने के लिए सशक्त बनाते हैं।

9. जैक वेल्च